在体制内工作的优点与缺点各是什么?有得有失,区分两面看!

2023年 2月 15日22:42:32 发表评论

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在体制内工作的优点与缺点各是什么?

我的答复:

对于一些学校不是特别好的青年来说,参加体制的考试是一场可以改变人生命运的考试,一旦能够进入体制内工作,就可以得到一份非常稳定的工作,这辈子不需要担心失业的问题。

也有不少青年虽然想进体制的工作,但对体制内的一些情况并不是特别了解,只是道听途说,认为在体制内工作待遇非常好,工作非常轻松,这些观点根本不正确,针对这一份正常的职业,我建议可以从优点和缺点两个方面进行分析。

在体制内工作的优点与缺点各是什么?有得有失,区分两面看!

一、在体制内工作非常稳定,这是进入体制内工作最核心的原因

在体制内工作的第一个优势,毫无疑问就是体制内的工作非常稳定,不需要担心失业的问题,这也是所有报考体制内岗位非常核心的一个原因。

最近这十年左右的时间,大学扩招比较多,主要是以二本和大专院校为主,这些学校毕业的学生,如果不参加硕士研究生考试,仅仅以本科或者专科学历在社会当中找工作,也能够找到一些工作,但是想要找一份好工作很难。

尤其是在当下裁员比较多的情况下面,大学生想找一份稳定的工作就更难,这时候对于这些大学毕业生来说,找一份稳定的工作就成为了改变人生命运的一个机会。

人生会面对非常多的考试,比如说中考,高考,硕士研究生考试以及最终的体制内考试,只要你能够在这几场考试当中的一两场能够考出好的成绩,这辈子的人生都不会太差。

够得到一份稳定的工作,未来你就会有一个稳定的家庭,不需要担心失业的问题,你就能够有更多的精力,放到家庭和工作上面,这就是在体制内工作的第一个优势。

在体制内工作的优点与缺点各是什么?有得有失,区分两面看!

二、在体制内工作氛围比较好,属于比较有温度的管理方式

在体制内工作的第二个优势,就是在体制内通常工作氛围比较好,一般都是采取比较有温度和弹性的管理模式,比很多企业要好不少。

在企业工作有非常严格的打卡制度,如果你迟到了可能要扣工资,如果你早退了要扣工资,如果平时请假要扣工资,这是企业管理制度当中非常常见的一些制度。

但是在体制内的工作,基本上不会出现这样的情况,因为体制内工作上班比较有弹性,如果你早上因为有事情来得晚一些领导也不会批评你,如果你确实有事情早一点回家也不会有太大问题,但是通常大部分人都比较自觉,不会出现迟到早退的情况。

在体制内也不会出现扣工资的情况,因为每个人的工龄怎么样,级别怎么样,你就能够领到什么样的工资,不存在扣工资的说法,这也是体制内比较有温度的地方。

在体制内工作还有一个让人感受很深的地方,就是如果你确实家庭遇到的比较重大的变故,或者是你本人出现了比较严重的疾病,这时候单位绝对不会辞退你,甚至还可以让你领着正常的工资在家里休养,或者是获得一定的经济救助。

如果你是在一般的企业工作,一旦身体状况出现比较大的问题,可能就会直接辞退你,根本就不会花钱养你一个不能够上班的人。

在体制内工作的优点与缺点各是什么?有得有失,区分两面看!

三、在体制内的工资待遇并不高,只能够让你在当地过普通人的生活

刚才给你分析了在体重的工作的两个优点,接下来跟你说体制内的工作的第一个缺点,就是在制内的工作工资待遇并不高,对这一点一定要有清醒的认识。

有些青年在进入体制的工作之前,对于体制内的情况并不了解,只是在网上道听途说,以为在体制内工作非常轻松,福利待遇非常好,这是对体制内工作最大的误解。

体制内工作的工资待遇和当地经济发展水平息息相关,经济发展比较好,工资待遇就比较高,如果经济发展一般,工资待遇也非常一般。

从全国范围来看,体制内工资比较高的地区主要集中在发达地区,比如说长三角,珠三角等等这些地区,其他地区的公务员或者事业单位工资待遇都不高,普遍每个月到手工资才3000~5000块钱。

如果你选择了进入体制内的工作,就意味着你选择了一份稳定的工作,也选择了一份工资不高但旱涝保收的工作,对于这个问题要有一个清醒的认识,也要权衡其中的利弊。

你选择了工作的稳定性,就意味着你要放弃作的成长性,在体制内工作,就不要羡慕在大城市年薪几十万的工作机会,因为体制内根本不可能让你实现这样的目标。

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四、在体制内工作压力比较大,基本处于随时待命状态

在体制内工作的第二个缺点,就是工作压力会比较大,尤其是在基层的岗位,甚至会出现随时24小时待命的情况,因为在体制内工作必须要有这样的奉献和服务意识。

现在体制内根本就不存在上班就是喝茶报的生活,因为不管是在什么样的单位和部门,都面对非常多复杂的事务性工作,如果你能够将这些事务性工作完成好,就已经算是能力比较强,不少人还需要加班加点才能完成工作。

我平时因为工作的关系,认识不少在本地工作的公务员和事业单位工作人员,这些人平时晚上加班加点是比较正常的事情,因为确实很多事务性的工作需要完成,同时在周末的时候也不一定能够休息,一旦有任务随时都要出现在单位。

在体制内工作,虽然说上下班比较弹性,但是也会有另外一个反面的问题,就是一旦单位有事情,不管是晚上12点还是凌晨2点叫你去单位,就必须要去单位,并且不会给你发任何加班费。

在体制内工作的优点与缺点各是什么?有得有失,区分两面看!

五、想进体制内工作比较难,因为现在考试竞争比较激烈

刚才给你分析了进入体制内工作的两个优点和两个缺点,我相信看到这里,你对于体制内的工作应该有了一个初步的认识。

从我理解的角度来看,我认为对于学历成绩不高的青年,尤其是二本以下学历的青年,选择去体制内工作是不错的机会,因为需要工资待遇不高,但是可以让你得到稳定的工作,未来组建一个稳定的家庭不会太难。

但是想要进入体制内工作也要注意,现在竞争比较激烈,因为最近几年想去体制的工作的人不少,以前一个岗位只有二三十个人竞争,现在一个岗位上百人竞争也是比较常见的事情。

所以想进体制的工作,必须要考虑到各方面的问题,比如说在选择岗位的时候,尽量选择竞争没那么激烈的岗位,比如说基层的工作岗位或者是定向招聘的工作岗位。

关于体制内考试报考的一些注意事项以及学习方法和技巧,我在前面发表过不少不少文章进行分析,如果你对这个问题比较感兴趣,可以翻出来看一下,我相信能够对你起到一定的帮助作用。

本文由岭南通途原创,点击关注不迷路,我们下期再见。

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